Offre d'emploi
Partager l'offre

Agent de prévention — Toutes divisons

Pour continuer de bien répondre à nos besoins dans un contexte de croissance, EBC est à la recherche d’agents de prévention qui seront responsables de s’assurer que les mesures sécuritaires soient prises pour protéger la santé et la sécurité de tout travailleur au quotidien sur le chantier de construction.

Postuler maintenant

EBC est reconnue pour la qualité de ses réalisations et pour sa capacité à livrer la marchandise tout en respectant les budgets et les échéanciers même dans les projets les plus difficiles. Cette force découle de notre personnel compétent, engagé et motivé. Nos équipes de chantier et de gestion de projet sont soutenues par un groupe administratif dévoué, une collaboration essentielle à l'atteinte de notre objectif ultime: la satisfaction des clients.

Chez EBC, on apprécie la rigueur des méthodes de travail et l'expertise des employés, et ces derniers sont fiers de travailler pour une entreprise qui les respecte et qui place leur santé et leur sécurité avant tout.

Responsabilités

  • adopter en tout temps une approche de coaching, de support et de bonne communication avec la direction et les travailleurs de chantier sous un mode de partenariat;
  • encourager le renforcement positif et la proactivité à dénoncer les conditions dangereuses et les incidents à tous les niveaux;
  • s’assurer que l’information sur l’état de la SST sur le chantier soit remontée régulièrement à la direction de projet et à l’équipe SSE du siège social.
  • s’assurer que les travailleurs connaissent les risques propres à leurs tâches et discuter des méthodes de travail en lien avec les travaux à exécuter et en fonction du profil du travailleur;
  • être présent aux différentes rencontres touchant les opérations chantier pour le volet touchant la SSE et la planification des travaux;
  • connaitre et maitriser les exigences réglementaires et interne afin d’agir à titre de personne-ressource en santé et sécurité au travail;
  • identifier les dangers et analyser les risques associés aux différents types de travaux;
  • participer à l’analyse de risque du projet et en assurer le suivi;
  • réviser les aspects SSE des méthodes de travail sécuritaire et s’assurer que celles-ci sont disponibles, connues, diffusées, appliquées;
  • s’assurer de l’application et du suivi du programme de gestion de la santé-sécurité sur le chantier et de toutes les règles interne dictée par EBC;
  • intervenir et enquêter sur tous les évènements survenant sur le chantier et en faire le suivi rigoureux;
  • planifier, organiser et coordonner l’ensemble des activités relatives à la prévention des accidents et des lésions professionnelles sur le chantier;
  • animer et assurer la tenue des réunions de chantier et des accueils;
  • compléter sans délai un rapport quotidien informatisé et ses sous-dossiers afférents en y insérant la documentation pertinente (ex. : interventions quotidiennes, nombre de travailleurs, accidents, mesures disciplinaires, etc.);
  • s’assurer de la conformité des travailleurs et des machineries œuvrant sur le chantier;
  • émettre les constats d’infraction et d’expulsion des travailleurs selon les règles établies.

Exigences

  • avoir suivi la formation d’agent de sécurité sur les chantiers de construction et détenir la carte émise par la CNESST;
  • attestation du cours santé et sécurité sur les chantiers de construction (ASP construction);
  • connaissance des lois et règlements SST en vigueur au Québec;
  • maîtrise de la suite MS Office;
  • grande disponibilité et mobilité.

Profil recherché

  • autonome et débrouillard;
  • bon communicateur et leader positif;
  • bon coach et formateur ;
  • travail d’équipe, collaboration et support aux équipes;
  • mobile et sens d’adaptation;
  • travail sous pression;
  • rigueur et structure;
  • sens des responsabilités et ponctualité;
  • respecter la confidentialité liée au projet et aux travailleurs.

Conditions proposées par l'équipe EBC

  • poste permanent à temps plein;
  • un salaire compétitif;
  • 4 semaines de vacances par année;
  • un programme complet d’assurances collectives accessible dès l’embauche (volet santé & dentaire payé par l’employeur);
  • un programme de REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un RPDB;
  • un programme d’aide aux employés;
  • de la formation continue;
  • un milieu de travail convivial et stimulant;
  • des projets d’envergure;
  • entreprise « reconnue au palmarès 2019 des Sociétés les mieux gérées au Canada ».

 

Vous souhaitez
relever le défi ?

Postuler maintenant

Conformément à notre politique, nous communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue. L'emploi du genre masculin vise uniquement à alléger le texte.